Que vous recherchiez un stage, une alternance, un emploi en CDD ou CDI, nous vous proposons de très nombreuses opportunités de carrière. Venez rejoindre une entreprise qui offre les moyens de vivre votre métier dans les meilleures conditions et la possibilité d'évoluer en enrichissant vos compétences. Des perspectives de carrière enrichissantes qui, associées à une diversité, font d'AXEO TP un groupe à taille humaine.
Les métiers du renouvellement de réseaux et des travaux publics sont extrêmement variés. Nous vous donnons la possibilité d'exercer une activité gratifiante et d’avoir des responsabilités dans un environnement de travail qui favorise la diversité au quotidien.
Nous veillons à la sécurité de nos collaborateurs et les informons en permanence des risques et des règles en vigueur dans les domaines de la santé et de la sécurité au travail.
AXEO TP a développé une politique de primes permettant d'associer chacun aux résultats de son agence. Tous nos salariés bénéficient de primes liées à leurs résultats personnels. Par ailleurs, nos collaborateurs ont la possibilité de mensualiser leur 13ᵉ mois.
Nous avons également a mis en place une politique de partage de la valeur à travers la signature d’un accord d’intéressement et d’un accord de participation. Les salariés ont la possibilité de placer les montants issus de la participation et de l’intéressement et/ou d’effectuer des versements volontaires sur différents supports de placements (Plan d’Epargne Groupe, Plan d’Epargne Retraite Collective).
En outre, le groupe SUEZ propose régulièrement des programmes d'actionnariat aux salariés.
En identifiant les compétences de chacun, nous mettons en place des plans d’action personnalisés qui font l’objet d’un suivi périodique.
Des leviers pour faire évoluer chaque collaborateur sont ainsi définis (formations adaptées, tutorat, etc.).
Ainsi les accords suivants ont été signés à l’unanimité : un accord d’intéressement, un accord de participation et un accord sur le fonctionnement du CSE.